為深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，防止“四風(fēng)”問題隱形變異、反彈回潮，4月28日，產(chǎn)城集團圍繞國有企業(yè)從業(yè)人員“五小”行為、節(jié)前工作紀(jì)律開展監(jiān)督檢查。

產(chǎn)城集團紀(jì)檢人員到城市運營中心項目部、中小企業(yè)園光合食品等企業(yè)進行節(jié)日值班安排及“五小”行為專項檢查，現(xiàn)場查看了節(jié)日值班表，向服務(wù)企業(yè)和項目單位宣傳了國有企業(yè)從業(yè)人員“五小”行為專項治理工作，詳細(xì)詢問了產(chǎn)城集團從業(yè)人員是否存在“五小”等違紀(jì)行為，并向服務(wù)企業(yè)表示，產(chǎn)城集團將在中小企業(yè)園設(shè)置“五小”行為專項治理問題線索舉報信箱，實現(xiàn)群眾監(jiān)督360度無死角。同時，對產(chǎn)城集團全體干部職工節(jié)前工作紀(jì)律進行監(jiān)督檢查，重點檢查了遲到早退、不假不到、離崗串崗、工作期間從事與工作無關(guān)事務(wù)等“松、懶、散、拖”等不良現(xiàn)象。檢查發(fā)現(xiàn)，除正常請休假人員之外，其余人員均能嚴(yán)格要求自己，到崗到位，認(rèn)真開展各項工作。同時提醒全體干部職工要時刻緊繃作風(fēng)紀(jì)律之弦，自覺遵守各項規(guī)章制度，以實際行動將作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)要求落到實處。

下一步，產(chǎn)城集團將持續(xù)加大監(jiān)督檢查力度，不斷擰緊作風(fēng)建設(shè)發(fā)條，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化，持續(xù)加固中央八項規(guī)定精神堤壩，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍，為產(chǎn)城集團各項工作提供堅強作風(fēng)紀(jì)律保證。